ASEKHでは、真の成功は業績だけでなく、環境と社会に与えるプラスの影響によっても測られると考えています。持続可能性は私たちのあらゆる活動の中核であり、ESG原則を事業運営と意思決定に積極的に組み込んでいます。エネルギー効率の向上、炭素排出量の削減、責任ある資源管理、そして環境に配慮した事業活動への継続的な取り組みを通じて、低炭素社会への変革を推進し、より環境に優しい製造業へと前進しています。.
私たちは従業員に対しても同様のコミットメントをしています。従業員の健康、安全、そしてウェルビーイングを最優先に考え、支え合い、包摂的で、レジリエンス(回復力)のある職場文化の構築に努め、すべての従業員が安全で刺激的な環境で活躍できるよう支援します。ASE高雄工場は、強力なガバナンスと透明性の高い経営により、誠実さと企業責任の最高水準を維持し続けています。.
今後も、当社は持続可能性を行動に移し続け、ステークホルダーと緊密に連携して共通の価値を創造し、より良い未来を共に築いていきます。.
本社グローバルコンプライアンストレーニングセンター
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2026年を迎えるにあたり、コンプライアンスはもはや形式的なものとして扱われるべきではないことは明らかです。強固なガバナンス、倫理的な意思決定、そして一貫した実行は、日々の業務の一部とならなければなりません。コンプライアンスを企業文化と業務運営に根付かせることで、組織はリスクを軽減し、信頼を築き、ますます複雑化する世界において持続可能な成長を支えることができます。.